令和8年4月28日発表 ~職員が支え合い、働きやすい職場のために~県内初、ありがとう加算(勤勉手当)制度開始
茅ヶ崎市記者発表資料
男性職員の育児休業の取得を促進するとともに、育児休業等により、職員の欠員時に担当業務を代替した職員(以下「応援職員」という。)の業務遂行意欲の向上を図り、育児休業等を取得する職員と応援職員が安心して働き続け、働きがいのある職場環境を整えることを目的として、応援職員に対する「ありがとう加算(勤勉手当の加算措置)」を、県内初の試みとして導入します。
注)詳細は別紙記者発表資料参照
問い合わせ
経営総務部 職員課 課長 鈴木 章浩 電話0467(82)1111 内線2569
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